| 為了不斷探索行業中介組織在有效服務的基礎上加強黨風廉政建設的途徑和方法,中輕聯紀委根據2003年工作安排,由黨委副書記兼紀委書記王世成同志帶隊,于8月1日至7日先后到皮革協會、縫制機械協會、工業設計協會等單位進行黨風廉政建設調研。著重探討了人事、財務監督管理的有效形式及重大問題的決策程序,交流了在加強自身建設中開展的各具特色的活動：一、中國皮革工業協會集體領導,制度管理中國皮革工業協會的體會是加強協會的管理工作是做好協會工作的基礎。協會經過十五年的發展實踐,逐漸形成了一整套行之有效的"集體領導,制度管理"的工作方法。協會重大決策由領導班子集體討論決定,然后落實到具體人,分頭負責開展工作。協會成立十五年來根據需要陸續制定了許多制度，同時，在制度推行過程中不斷對其加以完善,貴在堅持,執行到位。二、中國縫制機械協會廉潔自律寓于各項工作措施中中國縫制機械協會的各項工作措施中體現著廉潔自律的要求,協會保持了健康運行,取得了較大的發展。主要表現在：黨支部履行監督協會制度制定及執行的職責，秘書處接受黨支部的監督；重大問題由理事長辦公會議決定，決策民主化；強化廉潔自律意識；秘書處內部管理逐步規范等方面。三、中國工業設計協會抓黨風廉政,促內部管理,為行業服務中國工業設計協會抓黨風廉政,促內部管理,為行業服務。協會主要領導成員進一步以身作則,身先士卒,黨支部積極發揮戰斗堡壘作用。在上級領導部門和會員的大力支持下,通過協會全體人員的努力,協會的整體面貌和工作狀況發生了根本的變化。新的領導班子努力解決歷史遺留的諸多問題,更重要的是抓改革,促發展,關注行業要求,研究行業走勢,開展多項業務活動,業務工作邁出了新的步伐。協會業務工作的進展得益于黨風廉政建設和內部管理工作的保證。調研后，中輕聯紀委將皮革協會、縫制機械協會、工業設計協會的經驗材料匯總，提供給中輕聯各部室、協(學)會及直屬單位,以便學習交流。
|
|
